Vie du Réseau
Une école universitaire de management
Une mission : le développement de la recherche et de la formation supérieure en Gestion & en Management.
IAE FRANCE : l’une des plus grandes communautés françaises en Sciences de Gestion et Management.
Les IAE constituent un espace public ayant su associer égalité des chances et rôle d’ascenseur social, dans un environnement concurrentiel.
Depuis leur création, les IAE ont diplômé plus de 500 000 Managers, Cadres, Ingénieurs.
L’Esprit IAE, c’est être responsable, croire en l’égalité des chances, avoir le sens de l’effort, rechercher l’excellence.
Avec 39 écoles sur l’ensemble du territoire, IAE FRANCE constitue un réseau d’écoles expertes en Management depuis plus de 65 ans.
Les IAE délivrent des diplômes d’état (LMD) dans tous les domaines de la Gestion et du Management.
L’offre de formation des IAE est structurée en 3 niveaux, ou grades : la Licence, le Master et le Doctorat.
Connaître les domaines de formation
Les IAE proposent plus de 1000 formations dans 14 domaines de la gestion et du management.
Découvrez la formation tout au long de la vie, qui sont les publics visés et les possibilités de financement selon le profil.
Les IAE favorisent la mobilité internationale des étudiants grâce à des partenaires dans plus de 50 pays.
Découvrir les partenariats internationaux
Les possibilité d’internationalisation des parcours sont nombreuses dans les IAE.
Trouver sa formation à l’international
Les IAE ont développé des formations délocalisées et double-diplômes.
En Janvier, IAE FRANCE organise Le Mois de l’International pour fédérer les 39 IAE autour de cette thématique
88% des professionnels estiment que les formations dispensées en IAE répondent à leurs besoins de recrutement.
La formation continue tout au long de la vie est un levier majeur de compétitivité et de transformation pour les entreprises.
Collaborer avec les Junior Entreprises
Les Junior-Entreprises représentent un outil de développement des compétences à fort potentiel.
Verser la taxe d’apprentissage
La taxe d’apprentissage est le seul impôt dont il est possible de décider de l’affectation.
Depuis plus de 65 ans, les Entreprises font confiance aux IAE dans leurs besoins de recrutements et de formations.
La recherche est une garantie de la qualité de l’enseignement car elle permet aux enseignants d’approfondir des théories pour faire évoluer cet enseignement.
Souhaitant institutionnaliser les relations entre recherche et organisations, certains IAE ont créé des Chaires de Recherche
Cet annuaire référence des enseignants-chercheurs volontaires de tous les IAE de France, classés par domaines.
Tous les deux ans, IAE FRANCE, en collaboration avec un IAE, organise l’AGORA IAE FRANCE, un événement inter-IAE, visant à faire se rencontrer et s’enrichir les expertises académiques, pédagogiques et administratives.
Le Mois de la recherche a pour objectif de fédérer les IAE autour de cette thématique essentielle et de faire rayonner nos écoles en mettant en avant les initiatives de chacun.
En retenant la transition écologique et sociétale comme axe prioritaire de progrès dans son projet stratégique 2022-2024, IAE FRANCE s’est engagé à créer des dispositifs structurants et inspirants au service des écoles universitaires de management?
Publié fin 2023, le référentiel de connaissances et de compétences DD-RSO IAE FRANCE constitue une première étape visant à soutenir les équipes pédagogiques des IAE dans leur transition.
Guide de bonnes pratiques DD-RSO
Publié en juillet 2025, le guide de bonnes pratiques en DD-RSO recense et valorise les bonnes pratiques des IAE en matière de développement durable et de responsabilité sociétale (DD&RS).
Pour favoriser l’engagement des IAE et accompagner chacune des écoles membres du réseau, IAE FRANCE a développé des partenariats cadres structurants avec des organismes nationaux.
Le Mois du Développement Durable
Le Mois du Développement Durable IAE FRANCE vise à sensibiliser notre communauté à la transition écologique et à l’urgence d’agir, mais aussi à encourager la réalisation d’actions concrètes, localement au sein des IAE.
Etudiants entrepreneurs, projets étudiants, vie associative… retrouvez dans cette rubrique des articles sur les étudiants qui font la force du réseau des IAE.
Les IAE, ce sont aussi 500 000 diplômés réunis dans des associations d’alumni dynamiques, en France et à l’étranger
Si la Gestion et le Management sont enseignés dans un très grand nombre d’écoles et d’institutions, c’est au sein des universités, et notamment des IAE, que se fait l’essentiel de la recherche en Sciences de Gestion.
Cette rubrique est dédiée aux journalistes qui y retrouveront nos derniers communiqués de presse, dossier de presse et visuels.

Vie du Réseau
L’IAE Savoie Mont Blanc et le Club des Entreprises de l’Université Savoie Mont Blanc organisent la 24e Soirée de Parrainage des étudiants de Master 1 mercredi 2 décembre 2015 de 19h00 à 21h00 à l’IAE, site d’Annecy, en présence de la nouvelle marraine Stéphanie Paix.
Une collaboration devenue une tradition à l’IAE Savoie Mont Blanc : les étudiants sont parrainés par une personnalité du monde de l’entreprise durant leurs deux années de Master. Une formidable opportunité pour ces derniers qui nouent traditionnellement des relations privilégiées avec leur parrain.
Cette année, le Club des Entreprises et l’IAE ont proposé à Mme Stéphanie PAIX, Président du Directoire de la Caisse d’épargne Rhône-Alpes, d’accompagner les étudiants jusqu’en 2017. Lors de la Soirée de Parrainage, rencontre officielle, la nouvelle marraine partagera avec les étudiants une « tranche de vie », son expérience professionnelle, son parcours, ses réussites mais aussi ses doutes. Les échanges se poursuivront lors du cocktail qui suivra la Cérémonie (espace Entreprises de l’IAE).
Stéphanie Paix, dirigeante emblématique de la région
Diplômée de Science po Paris, Stéphanie Paix travaille depuis 26 ans pour le groupe BPCE et rejoint le site lyonnais de la Caisse d’épargne en 2011. Au sein du groupe, elle a pu exercer dès son arrivée des postes à responsabilités et expérimenter différents métiers.
Fortement impliquée dans des démarches de RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), Stéphanie Paix témoigne de cet engagement à travers plusieurs actions. Dotée d’une politique RH active, la Caisse d’épargne RA comprend notamment une forte féminisation de ses personnels (taux de féminisation globale de 54 %).
Affichant des valeurs de mixité et de gouvernance, Stéphanie Paix transmettra de précieux messages à ses filleuls. Un parcours qui séduira sans aucun doute les étudiants prêts à développer des projets captivants.